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矿区言论
【淮矿时评】岁末年初安全管理要再紧一扣
时间:2020-12-24  来源:集团公司  编辑:苏旻  浏览量:
  
    岁末年初各项工作千头万绪,各种不安全因素增多,增添了安全管理的复杂性和艰巨性。因此,在这个特殊时期,各级管理人员必须保持高度警醒,把安全工作摆在首位的同时,更要再紧一扣,为明年的安全工作开好局、起好步。

    岁末年初安全管理要再紧一扣,必须在思想上牢固树立安全第一的思想,做到不安全不生产。思想是行动的先导,有正确的认识才有正确的行动。岁末年初,各单位要采取有效措施,进一步强化安全宣传教育,把安全理念融入到安全管理的各个环节,通过在宣传橱窗张贴安全警语、召开班前会强化安全工作、深刻剖析近期国内发生的煤矿安全事故案例等,让安全意识在职工头脑中扎根,在行动中践行,确保职工上标准岗、干标准活,坚决做到不安全不生产。

    岁末年初安全管理要再紧一扣,必须要盯住重点,把住关键。事故出在松处,绳子断在细处。越是到年底,越要抓住重点,把住关键,要紧盯水、火、瓦斯、顶板、机电运输等安全管理重点,对易发事故的重点人群、重点区域、重点环节要多看一眼,多盯一次,多强调一次。特别要利用好班前会这个抓手,重点对个别工作有情绪、思想状况不稳定的职工,及时采取措施,科学有效地进行心理疏导或引导,消除职工的不安全心理,从源头上减少或预防安全生产事故的发生。

    岁末年初安全管理要再紧一扣,必须严抓干部作风建设。抓管理必须抓干部,抓干部必须抓干部作风。上行下效,存乎中,形于外。干部作风不仅是廉洁务实的“晴雨表”,也是安全管理的“睛雨表”,干部作风严细实,安全管理就有保障。各单位必须始终把干部作风建设当作要务来抓,一方面对任何触及干部作风“红线”的现象,旗帜鲜明地予以“亮剑”惩戒,对安全上的“三个滑坡”,从严从重处理。另一方面以上率下,率先垂范,带头执行各项管理制度,让制度真正成为带“电”的高压线,确保刚性规定、刚性执行,在“常”“长”二字上下功夫,督在日常、管在经常,持之以恒、久久为功。

    安全责任大于天、重于山,企业上下要同心同德、万众一心,抓紧安全工作这根“生命线”,以深刻的思想认识、扎实的干部作风、科学的组织管理,将安全工作落到实处,确保岁末年初的安全生产。
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